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毫无疑问她对李存孝是存在好感的,毕竟英俊多金、玉树临风、智慧超群、才华横溢,这么多美好的标签贴到一个人身上,基本上这个男人已经完美了。
如此男神形象,完全秒杀一切追求完美的少女,李倩自然也梦想过自己的白马王子,像星爷《大话西游》里面拍的,踏着七彩祥云,骑着龙马从天而降,然后温柔的说道“
我爱你,如果非要给这份爱加个期限,我希望是一万年,嫁给我吧?”
虽然李存孝无限接近自己心中的白马王子,搞搞小暧昧当然可以,但是真要更进一步,李倩并不愿意。
她其实是一个很传统的女孩子,别看她性格大大咧咧,为人热情似火,但是对待爱情方面,李倩在两人没有真正走到一起时,不容许有太多逾越规矩。
“咳咳”
李存孝用咳嗽掩饰刚才的尴尬,主动提出一个话题,说“倩姐,刚才的提议非常好,青龙毕竟属于新成立的公司,虽然生意做的很大,但是一些制度并没有完善。
这些正是青龙所急需的,公司的建设就像修房子,除了地基的重要,为了保证内部空间不断扩大,需要做的事情有很多。
给真正努力上进的职员公费旅游的奖励,这是非常合理良好的建议,公司并不旦旦是一个工作地方,它更像一个家,里面有许多兄弟姐妹。
公司是应该多制定一些人性化的制度,五险一金、替员工还房贷、工作时间缩短、组织员工出游、照顾家庭困难的员工等等。
我们这些当管理者的,一定要知道员工最真实最新的想法,只要是不损害公司利益,能够力所能及的,公司就应该时刻为员工着想。
让员工把公司当做家,提供优越的工作环境、高昂的工资待遇、人性化的管理制度,用宽严相济的方法管理公司。”
李倩没想到自己随便一抱怨,可能引起公司一场革命,她感到怪不好意思的,低声说道“董事长,我刚刚在开玩笑呢,你不要当真,其实我们青龙集团对待员工已经非常的温和了。
外面不知道有多少人羡慕我们青龙的员工,工作轻松,薪资待遇超高,全华国打着灯笼也找不到。
至于国庆节休假,除了三天必修的假期,其他时间是否休假,全靠自愿,相信许多人不愿意休息的原因之一,可能是为了国庆高涨的工资。
所以,你没有必要把我的话放在心上,如果青龙这样好的公司,还不讲人性化的话,那么世界上其他打工的人都在生活在水声火热中。”
“呵呵,我当然知道青龙不错,但是这还远远不够,一个公司要长久的发展下去,靠的就是不断完善的制度。
如同国家宪法一直在修改完善一样,公司的规章制度也要完善,对于错误、不合理的,一定要剔除,保留精华、去除糟粕
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